Desafios do exercício da medicina no ambiente hospitalar - efeitos na qualidade de vida, bem-estar e desempenho: uma revisão de escopo

dc.contributor.advisorSESTELO, Maristela Rodrigues
dc.contributor.authorRODRIGUES, Fernanda Leite
dc.date.accessioned2026-03-26T17:53:52Z
dc.date.available2026-03-26T17:53:52Z
dc.date.issued2025
dc.description.abstractIntrodução: A qualidade de vida dos médicos que atuam em ambientes hospitalares tem sido comprometida por fatores estressores inerentes à profissão, como longas jornadas, sobrecarga assistencial e demandas emocionais intensas. Tais condições favorecem o surgimento de distúrbios físicos e mentais, como estresse ocupacional e Síndrome de Burnout, impactando negativamente o bem-estar e o desempenho profissional. Diante desse cenário, torna-se essencial compreender os desafios enfrentados por esses profissionais e suas repercussões na prática médica e na saúde ocupacional. Objetivo: Identificar, na literatura científica, o estado do conhecimento sobre os desafios do exercício da medicina no ambiente hospitalar e seus efeitos na qualidade de vida, bem-estar e desempenho dos médicos. Métodos: Trata-se de uma revisão de escopo, conduzida conforme as diretrizes do Joanna Briggs Institute (JBI) e o checklist PRISMA-ScR. As buscas foram realizadas nas bases PubMed, Embase, LILACS e SciELO, contemplando estudos publicados entre 2019 e 2025, estruturadas de acordo com a estratégia PCC (População, Conceito e Contexto). Resultados: Foram incluídos 16 estudos, em sua maioria de abordagem quantitativa. Identificou-se uma alta prevalência de Burnout, com taxas variando entre 73,5% e 100%, especialmente entre médicos residentes. Os principais fatores associados foram organizacionais (jornadas extenuantes, sobrecarga de trabalho), interpessoais (conflitos e falta de apoio) e pessoais (idade e fase de formação). A pandemia de COVID-19 agravou significativamente esses impactos. Conclusão: O esgotamento profissional mostra-se um fenômeno multifatorial e recorrente na medicina hospitalar, atingindo principalmente médicos em início de carreira. A predominância de estudos transversais limita a compreensão da causalidade, evidenciando a necessidade de pesquisas longitudinais e de métodos mistos para orientar intervenções efetivas voltadas à promoção do bem-estar e à preservação da saúde dos profissionais médicos.
dc.description.abstractotherlanguageIntroduction: The quality of life of physicians working in hospital settings has been compromised by stressors inherent to the profession, such as long work hours, excessive workload, and intense emotional demands. These conditions contribute to the emergence of physical and mental disorders, such as occupational stress and Burnout Syndrome, negatively impacting well-being and professional performance. Given this scenario, it is essential to understand the challenges faced by these professionals and their repercussions on medical practice and occupational health. Objective: To identify, in the scientific literature, the state of knowledge regarding the challenges of medical practice in the hospital environment and its effects on the quality of life, well-being, and performance of physicians. Methods: This is a scoping review, conducted according to the Joanna Briggs Institute (JBI) guidelines and the PRISMAScR checklist. Searches were performed in the PubMed, Embase, LILACS, and SciELO databases, covering studies published between 2019 and 2025, structured according to the PCC (Population, Concept, Context) framework. Results: Sixteen studies were included, most with a quantitative approach. A high prevalence of Burnout was identified, with rates ranging from 73.5% to 100%, especially among resident physicians. The main associated factors were organizational (exhausting work hours, workload), interpersonal (conflicts and lack of support), and personal (age and training stage). The COVID-19 pandemic significantly exacerbated these impacts. Conclusion: Professional exhaustion appears to be a multifactorial and recurrent phenomenon in hospital medicine, primarily affecting early-career physicians. The predominance of cross-sectional studies limits the understanding of causality, highlighting the need for longitudinal and mixed-methods research to guide effective interventions aimed at promoting the well-being and preserving the health of medical professionals.
dc.identifier.dissertationfalse
dc.identifier.numberofpages40
dc.identifier.urihttps://repositorio.bahiana.edu.br/handle/123456789/10157
dc.language.isopt
dc.otherlanguage.isoen
dc.subjectQualidade de vida
dc.subjectMédicos
dc.subjectEsgotamento profissional
dc.subjectSaúde mental
dc.subjectBem-estar
dc.subjectAmbiente hospitalar
dc.subject.keywordotherlanguageQuality of life
dc.subject.keywordotherlanguagePhysicians
dc.subject.keywordotherlanguageBurnout
dc.subject.keywordotherlanguageProfessional
dc.subject.keywordotherlanguageMental health
dc.subject.keywordotherlanguageWellbeing
dc.subject.keywordotherlanguageHospital environment
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